Milli Saraylar İdaresi Büro Personeli, Koruma Ve Güvenlik Görevlisi Unvanlarıyla 144 Personel Alımında Başvuru Ekranı Açıldı

Milli Saraylar İdaresi Büro Personeli, Koruma Ve Güvenlik Görevlisi Unvanlarıyla 144 Personel Alımı Yapıyor. Başvuru süreci 15 Nisan- 24 Nisan 2022 tarihleri arasında olacak.

Haber albümü için resme tıklayın

Milli Saraylar İdaresi kamu personeli alımı ilanı yayımlandı. Farklı unvanlarda ve kadrolarda toplam 144 yeni personel alımı gerçekleştirileceğinin belirtildiği ilanda başvuru sürecinin ise 15 Nisan -22 Nisan 2022 tarihleri arasında online olarak yapılacağı vurgulandı.

Başvuru Ekranı Açıldı.

Milli Saraylar İdaresi personel alımı ilanını başvuru yapmak isteyen adaylar başvurularını Cumhurbaşkanlığı kariyer kapısı aracılığıyla yapabilecek. Başvuru ekranına ulaşmak için TIKLAYINIZ.

Başvuru ekranı açıldığında e-devlet bilgilerinizle sisteme giriş yaptığınzıda sizi e-devlet üzerinden başvuru aşamalarını tamamlayabileceğiniz bir başvuru ekranı karşılayacaktır. Açılan ekranda aşağıdaki görselde de görüldüğü gibi '' Yeni Başvuru '' sekmesine tıklayınız.


Yeni Başvuru sekmesine tıkladığınızda karşınıza başvuru yapabileceğiniz ilan gelecektir. Burada sağda bulunan '' Başvur '' butonuna tıkladığınızda ise unvan dağılımı, başvuru şartları gibi detayların bulunduğu ekranı görecekseniz. O ekranda aşağıda bulunan '' Onay kutucuğunu '' işaretledikten sonra başvuru işlemlerinize başlayabilirsiniz.

Kimler Başvuru Yapabilir?

Alıma başvuru şartlarını taşıyan adaylar başvuru yapabilecektir. İlanda unvana göre başvuru şartları değişkenlik gösterdiğinden dolayı başvuru yapacağınız unvan ile ilgili başvuru koşullarını dikkatle inceleyiniz. Büro personeli unvanı için 2020 KPSS 60 puan, Koruma Ve Güvenlik görevlisi uınvanı için 60 KPSS puanı istenirken, Temizlik görevlisi unvanı için herhangi bir puan şartı aranmamaktadır.

Alımda kadro dağılımı ise şu şekilde;

Destek Personeli ( Temizlik Görevlisi ) ; 52 Kişi

Büro Personeli; 6 Kişi

Koruma Ve Güvenlik Görevlisi; Lise mezunlarının başvuru yapabileceği 16 kadro, Ön lisans mezunlarının başvuru yapabileceği 30 Kadro ve Lisans mezunlarının başvuru yapabileceği 40 kadro olmak üzere toplam 86 kişilik kadro bulunmaktadır.

Unvanı: Destek Personeli (Temizlik Görevlisi)

Kadro Adedi: 52

Sınav Usulü: Uygulamalı Sınav + Sözlü Sınav

Özel Şartları: 1-Son başvuru tarihi itibarıyla 40 yaşını doldurmamış olmak.

                      2- En az lise ve dengi okul mezunu olmak.

                      (KPSS Şartı Aranmamaktadır) 

Unvanı: Büro Personeli

Kadro Adedi: 6

Sınav Usulü: KPSS P3 + Sözlü Sınav

Özel Şartları:

1-ÖSYM tarafından 2020 ve 2021 yıllarında yapılan Kamu Personeli SeçmeSınavlarında KPSSP3 puan türünde en az 60 (altmış) puan almış olmak.

2-Son başvuru tarihi itibarıyla 35 yaşını doldurmamış olmak.

3- Herhangi bir lisans bölümünden mezun olmak. 

Unvanı:Koruma ve Güvenlik Görevlisi (Lisans)

Kadro Adedi: 40

Sınav Usulü:  KPSS P3 + Sözlü Sınav

Özel Şartları:  

  • 1- ÖSYM tarafından 2020 ve 2021 yılında yapılan Kamu Personeli SeçmeSınavında KPSS P3 puan türünde en az 60 (altmış) puan almış olmak.
  • 2- 10/6/2004 tarihli ve 5188 sayılı Özel Güvenlik Hizmetlerine Dair Kanun’un10 uncu maddesinde belirtiler şartlar ile “Özel Güvenlik Görevlileri SağlıkŞartları Yönetmeliği’nde belirtilen sağlık şartlarına sahip olmak,
  • 3-Silahlı Güvenlik Kimlik Kartına sahip olmak veya Silahlı Özel GüvenlikElemanı Sertifikasına sahip olmak veya bu belgeler için ilgili kurumlarabaşvuruda bulunmuş olmak. (
    Ancak, sözlü sınav sonucunda atanmaya hak kazananlara ilişkin nihai liste ilan edildikten itibaren evrak ibraz süresi içerisinde Silahlı Özel Güvenlik Kimlik Kartını ibraz edemeyenlerin atama işlemleri yapılmayacak, ataması yapılanların atamaları iptal edilecektir.)
  • 4-Son başvuru tarihi itibarıyla 35 yaşını doldurmamış olmak. 
  • 5- Herhangi bir lisans bölümünden mezun olmak. 
         

Unvanı: Koruma ve Güvenlik Görevlisi (Ön Lisans)

Kadro Adedi: 30

Sınav Usulü:  KPSS P93 + Sözlü Sınav

Özel Şartları:  

  • 1- ÖSYM tarafından 2020 yılında yapılan Kamu Personeli Seçme SınavındaKPSS P93 puan türünde en az 60 (altmış) puan almış olmak.
  • 2- 10/6/2004 tarihli ve 5188 sayılı Özel Güvenlik Hizmetlerine Dair Kanun’un10 uncu maddesinde belirtiler şartlar ile “Özel Güvenlik Görevlileri SağlıkŞartları Yönetmeliği’nde belirtilen sağlık şartlarına sahip olmak,
  • 3-Silahlı Güvenlik Kimlik Kartına sahip olmak veya Silahlı Özel GüvenlikElemanı Sertifikasına sahip olmak veya bu belgeler için ilgili kurumlarabaşvuruda bulunmuş olmak. (
    Ancak, sözlü sınav sonucunda atanmaya hak kazananlara ilişkin nihai liste ilan edildikten itibaren evrak ibraz süresi içerisinde Silahlı Özel Güvenlik Kimlik Kartını ibraz edemeyenlerin atama işlemleri yapılmayacak, ataması yapılanların atamaları iptal edilecektir.)
  • 4-Son başvuru tarihi itibarıyla 35 yaşını doldurmamış olmak.
     
    5- Herhangi bir ön lisans bölümünden mezun olmak. 


Unvanı: Koruma ve Güvenlik Görevlisi (Lise)

Kadro Adedi: 16

Sınav Usulü:  KPSS P94 + Sözlü Sınav

Özel Şartları:  

1- ÖSYM tarafından 2020 yılında yapılan Kamu Personeli Seçme SınavındaKPSS P4 puan türünde en az 60 (altmış) puan almış olmak.

2- 10/6/2004 tarihli ve 5188 sayılı Özel Güvenlik Hizmetlerine Dair Kanun’un10 uncu maddesinde belirtiler şartlar ile “Özel Güvenlik Görevlileri SağlıkŞartları Yönetmeliği’nde belirtilen sağlık şartlarına sahip olmak,

3-Silahlı Güvenlik Kimlik Kartına sahip olmak veya Silahlı Özel GüvenlikElemanı Sertifikasına sahip olmak veya bu belgeler için ilgili kurumlarabaşvuruda bulunmuş olmak. (
Ancak, sözlü sınav sonucunda atanmaya hak kazananlara ilişkin nihai liste ilan edildikten itibaren evrak ibraz süresi içerisinde Silahlı Özel Güvenlik Kimlik Kartını ibraz edemeyenlerin atama işlemleri yapılmayacak, ataması yapılanların atamaları iptal edilecektir.)

4-Son başvuru tarihi itibarıyla 35 yaşını doldurmamış olmak.
  
5- Lise ve dengi okul mezunu olmak. 

BAŞVURULARIN DEĞERLENDİRİLMESİ, İLAN EDİLMESİ VE İTİRAZ

Müracaatlar tamamlandıktan sonra,

4.1. Başkanlıkça süresi içinde yapılan başvurular, belgelerin eksik olup olmadığı ve adayların belirlenen şartları taşıyıp taşımadıkları bakımından incelenecek olup, ilanda belirtilen başvuru şartlarını taşıyan adayların başvuruları kabul edilecektir. 

4.2. Başvurusu kabul edilenlerden;

a) KPSS+ Sözlü sınava tabi tutulacak adaylar: Büro Personeli, Koruma ve Güvenlik Görevlisi pozisyonu için başvuruda bulunan ve başvurusu kabul edilen adayların KPSS puan sıralamasına göre en yüksek puana sahip adaydan başlanarak, her unvan için ayrı ayrı olmak üzere alınacak personel sayısının 4 katı kadar aday sözlü sınavına çağrılacaktır. Son adayla aynı puana sahip adayların tamamı sınava çağrılır.

b) Uygulamalı+Sözlü sınava tabi tutulacak adaylar: Destek Personeli (Temizlik Görevlisi) pozisyonu için başvuruda bulunan ve başvurusu kabul edilen adayların tamamı uygulamalı sınava çağrılır.  Uygulamalı sınavda başarılı olanlar arasından, en yüksek puana sahip adaydan başlanarak sıralanması sonucunda, alınacak kadro sayısının 4 katı kadar aday sözlü sınavına çağrılacaktır.

4.3. Başvurusu kabul edilmiş olanlardan daha sonra yapılan incelemede sınava katılma şartlarını taşımadığı anlaşılan adaylar sınava alınmayacaktır. Bunlardan sınava girmiş olanların sınavları geçersiz sayılacak ve ataması yapılmış olanların atamaları iptal edilecektir.

4.4. Sınavlara katılmaya hak kazanan adaylara ilişkin ilan www.millisaraylar.gov.tr internet sitesinde yayımlanacaktır. Ayrıca, adaylar başvuruların değerlendirilmesine ilişkin bilgileri 
Kariyer Kapısı üzerinden görüntüleyebilecektir. Adaylara yazılı bildirimde bulunulmayacaktır. 

4.5. Sınav başvurusu ile ilgili itirazlar, sınavlara katılmaya hak kazanan adayların ilan edilmesinden itibaren 5 (beş) işgünü içerisinde gerekçesini belirtmek suretiyle yazılı olarak şahsen ve posta yoluyla ilanda belirtilen adrese yapılabilir. İtirazlar en geç 5 (beş) işgünü içinde incelenir ve sonuç ilgilinin e-posta adresine bildirilir. 
    

GİRİŞ SINAVININ İLAN EDİLMESİ, SINAV ŞEKLİ, DEĞERLENDİRİLMESİ, SONUÇLARI VE İTİRAZ

Giriş sınavı uygulamalı sınav ve/veya sözlü sınav olmak üzere yapılır.


5.1. UYGULAMALI SINAV

  • 5.1.1. Uygulamalı Sınav ile ilgili duyurular, sınava girmeye hak kazanan adaylara ait günlük katılım listeleri, sınav yerleri, sınav tarihleri ve diğer bilgiler Kariyer Kapısı ile Başkanlığımız www.millisaraylar.gov.tr internet sitesinde ilan edilecektir. Resmi internet sitesi üzerinden yapılan duyurular tebligat hükmündedir. İlgili adaylara ayrıca yazı ile bildirimde bulunulmayacak olup, söz konusu duyuruların takip edilmemesi nedeniyle oluşabilecek hak kayıplarından adayların kendileri sorumlu olacaktır. 
  • 5.1.2. Uygulamalı sınavda adayların;
  • a)      İş Sağlığı ve Güvenliği Kurallarına Uyma Bilinci
  • b)      Alet Edevat Seçme Ve Kullanma Becerisi
  • c)      Malzeme Seçme Ve Kullanma Becerisi
  • d)      Zamanı Kullanma Becerisi
  • e)      İşin Niteliğine Uygun Yapılması Becerisi
  • yönlerinden değerlendirilerek yukarıda yazılı özelliklerin her biri için 20 puan verilmek suretiyle değerlendirilir.
  • 5.1.3. Uygulamalı sınavda başarılı sayılmak için, komisyon başkanı ve üyelerinin yüz tam puan üzerinden verdikleri puanların aritmetik ortalamasının en az 60 (altmış) olması şarttır.
  • 5.1.4. Uygulamalı sınav sonuçları Kariyer Kapısı ve Başkanlığımızın www.millisaraylar.gov.tr internet sitesinde ilan edilecek olup, adaylara yazılı bildirim veya tebligat yapılmayacaktır.
  • 5.1.5. Uygulama sınav sonuçları ile ilgili itirazlar uygulama sınav sonucunun ilan edilmesinden itibaren 5 (beş) iş günü içinde dilekçe ile şahsen veya posta yoluyla Başkanlığa yapılacaktır. Postadaki gecikmeler dikkate alınmayacak, itiraz üzerine yapılan inceleme sonucu ilgililerin e-posta adresine bildirilecektir. Süresi içinde yapılmayan itirazlar işleme alınmayacaktır. 


 SÖZLÜ SINAV

  • 5.2.1. Sözlü Sınav ile ilgili duyurular, Kariyer Kapısı ve Başkanlığımız www.millisaraylar.gov.tr internet sitesinde “Duyurular/Milli Saraylar Personel Alımına İlişkin Duyurular” bölümünde ilan edilecektir. Kariyer Kapısı ve Resmi internet sitesi üzerinden yapılan duyurular tebligat hükmündedir. İlgili adaylara ayrıca yazı ile bildirimde bulunulmayacak olup, söz konusu duyuruların takip edilmemesi nedeniyle oluşabilecek hak kayıplarından adayların kendileri sorumlu olacaktır.
  • 5.2.2. Sözlü sınavda adayların;a
  • ) Sınav konularına ilişkin bilgi düzeyi,
  • b) Bir konuyu kavrayıp özetleme, ifade yeteneği ve muhakeme gücü,
  • c) Liyakati, temsil kabiliyeti, davranış ve tepkilerinin mesleğe uygunluğu,
  • ç) Özgüveni, ikna kabiliyeti ve inandırıcılığı,
  • d) Genel yetenek ve genel kültürü,
  • ) Bilimsel ve teknolojik gelişmelere açıklığı,yönlerinden değerlendirilerek,
  • (a) bendi için 50 puan (b) ila (e) bentlerinde yazılı özelliklerin her biri için 10 puan verilmek suretiyle değerlendirilir.
  • 5.2.3. Sözlü sınavda başarılı sayılmak için, komisyon başkanı ve üyelerinin yüz tam puan üzerinden verdikleri puanların aritmetik ortalamasının en az 60 (altmış) olması şarttır.
  • 5.2.4. Sözlü sınav sonuçları Kariyer Kapısı ve Başkanlığımızın www.millisaraylar.gov.tr internet sitesinde ilan edilecek olup, adaylara yazılı bildirim veya tebligat yapılmayacaktır. Ayrıca adaylar sözlü sınav sonuçlarına ilişkin bilgilerini Kariyer Kapısı üzerinden görüntüleyebilecektir.
     

6.SINAV SONUÇLARININ DEĞERLENDİRİLMESİ, İLAN VE İTİRAZ

6.1. Büro Personeli ile Koruma ve Güvenlik Görevlisi pozisyonu için; Adayların sözlü sınavdan almış oldukları puanları ile sınav başvurusunda bulundukları KPSS puanlarının aritmetik ortalaması alınarak başarı puanı belirlenir.
6.2.  Destek Personeli (Temizlik Görevlisi) pozisyonu için; Adayların uygulamalı sınavdan almış oldukları puan ile sözlü sınavda almış oldukları puanların ortalaması alınarak başarı puanı belirlenir.
6.3. Yapılan değerlendirme sonucunda başarı puanı en yüksek olan adaydan başlanmak suretiyle giriş sınavı duyurusunda belirtilen pozisyon sayısı kadar asıl aday ile asıl aday sayısının dörtte biri kadar yedek aday belirlenir ve Başkanlığın 
www.millisaraylar.gov.tr internet sitesinde ilan edilir. Ayrıca adaylar sınav sonuçlarına ilişkin bilgileri Kariyer Kapısı üzerinden de görüntüleyebilecektir. İlan tebligat yerine geçer, ilgililere ayrıca tebligat yapılmaz. Adayların başarı puanının eşit olması halinde sırasıyla varsa yazılı, uygulamalı ve sözlü sınav puanı, bunların eşit olması halinde diploma tarihi önce olan, bunun da eşit olması halinde yaşı büyük olan aday tercih edilir.
6.4. Adaylar, giriş sınavı sonuçlarına, sonuçların açıklandığı tarihten itibaren beş işgünü içerisinde gerekçesini de belirtmek suretiyle Milli Saraylar İdaresi Başkanlığı Vişnezade Mah. Dolmabahçe Cad.No:1 BEŞİKTAŞ-İSTANBUL adresine yazılı olarak şahsen veya posta yoluyla itiraz edebilirler. İtirazlar en geç beş işgünü içerisinde incelenir ve sonuç ilgilinin e-posta adresine bildirilir. 

15 Nis 2022 - 12:28 - Kamu



göndermek için kutuyu işaretleyin

Yorum yazarak KPSS Cafe Topluluk Kuralları’nı kabul etmiş bulunuyor ve yorumunuzla ilgili doğrudan veya dolaylı tüm sorumluluğu tek başınıza üstleniyorsunuz. Yazılan yorumlardan KPSS Cafe hiçbir şekilde sorumlu tutulamaz.

Anadolu Ajansı (AA), İhlas Haber Ajansı (İHA), Demirören Haber Ajansı (DHA), Anka Haber Ajansı (ANKA) tarafından servis edilen tüm haberler KPSS Cafe editörlerinin hiçbir editöryel müdahalesi olmadan, ajans kanallarından geldiği şekliyle yayınlanmaktadır. Sitemize ajanslar üzerinden aktarılan haberlerin hukuki muhatabı KPSS Cafe değil haberi geçen ajanstır.

01

Onur - üni diplomamıda gönderimde temizlikde kullanır toz alırsınız.

Yanıtla . 2Beğen . 0Beğenme 15 Nisan 13:52


Anket 1)2022 UEFA $ampiyonlar Ligi Finali Rusya'dan alınarak hangi ülkeye verilmiştir? ( Günün GÜNCEL bilgi sorusu )