TENMAK Personel Alımı Başvuruları 26 Temmuz Tarihinde Başlıyor!

Türkiye Enerji, Nükleer ve Maden Araştırma Kurumu farklı unvanlarda olmak üzere toplam 20 İşçi alımı yapacak. Başvurular, 26.07.2021 - 30.07.2021 tarihleri arasında İŞKUR il Müdürlüklerine şahsen veya www.iskur.gov.tr internet adresi üzerinden "iş Arayan" linkine T.C. Kimlik numarası ve şifresi ile giriş yaparak başvuru yapabileceklerdir.

TENMAK personel alımı başvuruları 26 Temmuz Pazartesi günü başlayacak olup 30 Temmuz Cuma günü sona erecekken, başvuru şartları arasında göze çarpan koşullar ise şu şekilde

 Kamu haklarından mahrum olmamak,

Sınavın son başvuru tarihi itibariyle 18 yaşını tamamlamış olmak,

 Erkek adaylar için askerlik ile ilişiği olmamak, (yapılmış, tecilli veya muaf olmak)

 Başvurulan meslek için belirlenen bir okuldan (bölümden/programdan) son başvuru tarihi itibariyle mezun olmak ve istenilen diğer sertifika/belgelere sahip olmak,

Herhangi bir sosyal güvenlik kurumundan emeklilik, yaşlılık veya malullük aylığı almıyor olmak,

 Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması sonucu olumlu sonuçlanmak,10. işe alınmada öncelik hakkına sahip olan adaylardan anılan Yönetmeliğin 5 inci maddesinin birinci fıkrasında belirtilen öncelikli durumlarını gösterir belgeye sahip olmak,

Detaylar; https://www.kpsscafe.com.tr/haber/7410270/tenmak-asci-yardimcisi-guvenlik-gorevlisi-temizlik-gorevlisi-alimi-yapiyor 

25 Tem 2021 - 21:16 - İş-Kur


göndermek için kutuyu işaretleyin

Yorum yazarak KPSS Cafe Topluluk Kuralları’nı kabul etmiş bulunuyor ve yorumunuzla ilgili doğrudan veya dolaylı tüm sorumluluğu tek başınıza üstleniyorsunuz. Yazılan yorumlardan KPSS Cafe hiçbir şekilde sorumlu tutulamaz.

Anadolu Ajansı (AA), İhlas Haber Ajansı (İHA), Demirören Haber Ajansı (DHA) tarafından servis edilen tüm haberler KPSS Cafe editörlerinin hiçbir editöryel müdahalesi olmadan, ajans kanallarından geldiği şekliyle yayınlanmaktadır. Sitemize ajanslar üzerinden aktarılan haberlerin hukuki muhatabı KPSS Cafe değil haberi geçen ajanstır.




Anket Memur Ve Personel Alımlarında Yaş Şartı Esnetilmeli mi?