CHP'den Kayyum Atanan İl Yönetimi Hakkında Açıklama Yapıldı!

Cumhuriyet Halk Partisi il yönetimine atanan kayyumun ardından, partinin genel başkan yardımcısı Tekin Bingöl açıklamada bulunarak; böyle bir kayyum atanmasının mümkün olmadığını ifade etti...

Cumhuriyet Halk Partisi (CHP) Genel Başkan Yardımcısı Tekin Bİngöl tarafından yapılan açıklamada, kayyum atama işlemine yönelik " Temyiz yolunun açık olduğu bu kararın kesinleşmesi için hukuki sürecin tamamlanması gerekiyor. Hukuki süreç tamamlanmadan bir kayyum görevlendirilemez. Mahkeme kararında hem tedbirin olmaması hem de istinaf yolunun açık olması nedeniyle, CHP Bolu İl Yönetimine bir kayyumun atanması mümkün değildir. Söz konusu dava 6 aydan uzun süredir devam ediyor. Bu dava, 'olağanüstü il kongresi' talebine yönelik bir davadır. Bunu başka yöne çekmek art niyetli bir tutumdur ve partiye zarar vermekten öteye gitmez. Temyiz yolu açık bir davanın sonuçlanmış gibi yansıtılması doğru değildir. " ifadelerine yer verildi...

6 aydan uzun süredir sürüyor

Belirtilen davanın 6 aydan daha uzun bir süredir devam ettiğini, temyiz yolunun da açık olduğunu ifade eden CHP Genel Başkan Yardımcısı Tekin Bingöl; kayyum atamasının partiye zarar vermekten başka bir durum getirmeyeceğini aktardı. Açıklamasında, temyiz yolunun halen devam etti bilinen bir dava için sonuçlanmış gibi yansıtılmış olmasının doğru olmadığını da belirtti...

kpsscafe.com.tr | KONYA

12 May 2017 - 18:28 - Gündem


göndermek için kutuyu işaretleyin

Yorum yazarak KPSS Cafe Topluluk Kuralları’nı kabul etmiş bulunuyor ve yorumunuzla ilgili doğrudan veya dolaylı tüm sorumluluğu tek başınıza üstleniyorsunuz. Yazılan yorumlardan KPSS Cafe hiçbir şekilde sorumlu tutulamaz.

Anadolu Ajansı (AA), İhlas Haber Ajansı (İHA), Demirören Haber Ajansı (DHA) tarafından servis edilen tüm haberler KPSS Cafe editörlerinin hiçbir editöryel müdahalesi olmadan, ajans kanallarından geldiği şekliyle yayınlanmaktadır. Sitemize ajanslar üzerinden aktarılan haberlerin hukuki muhatabı KPSS Cafe değil haberi geçen ajanstır.




Anket Memur Ve Personel Alımlarında Yaş Şartı Esnetilmeli mi?