Tokat Niksar SYDV Personel Alımı (14 Eylül 2012)

  T.

banner396

Tokat Niksar SYDV Personel Alımı (14 Eylül 2012)

  T.

14 Eylül 2012 Cuma 21:57
167 Okunma
Tokat Niksar SYDV Personel Alımı (14 Eylül 2012)

 

T.C. AİLE ve SOSYAL POLİTİKALAR BAKANLIĞI

SOSYAL YARDIMLAR GENEL MÜDÜRLÜĞÜ

Niksar Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakfı

SÖZLEŞMELİ PERSONEL ALIMI İLANI

Niksar Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakfına aşağıda belirtilen niteliklerde Sosyal Yardımlaşma...


 



T.C. AİLE ve SOSYAL POLİTİKALAR BAKANLIĞI



SOSYAL YARDIMLAR GENEL MÜDÜRLÜĞÜ



Niksar Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakfı



SÖZLEŞMELİ PERSONEL ALIMI İLANI



Niksar Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakfına aşağıda belirtilen niteliklerde Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışmayı Teşvik Fon Kurulunca 16.02.2012 tarih ve 2012/1 sayılı kararı ile yürürlüğe konulan Vakıflarda çalışacak personelin niteliklerini belirleyen “Norm Kadro Standartları, Nitelikleri, Özlük Hakları ve Çalışma Şartlarına İlişkin Esaslar” ve 4857 sayılı İş Yasası uyarınca 05/09/2012 tarih ve 2012/39 Sayılı Mütevelli Heyeti Kararına göre KPSS sınavına giren ve geçerli döneme ait KPSSP3 puan türünde 60 puan ve daha yukarı puan alanlar arasından mülakat ile belirsiz süreli 4 adet Sosyal Yardım ve İnceleme Görevlisi olmak üzere toplam 4 sözleşmeli personel alınacaktır.



1. ADAYLARDA ARANAN NİTELİKLER



A. GENEL ŞARTLAR



1. Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak,



2. Medeni haklarını kullanma ehliyetine sahip olmak,



3. 18 yaşını bitirmiş olmak ve 35 yaşını doldurmamış olmak,



4. Askerlik görevini yapmış veya muaf olmak ya da askerlikle ilişiği bulunmamak,



5. Kamu haklarından mahrum bulunmamak,



6. Türk Ceza Kanununun 53 üncü maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile; kasten İşlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı suçlar, Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, zimmet, irtikâp, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkûm olmamak.



7. Görevini devamlı yapmasına engel olabilecek, akıl hastalığı, vücut sakatlığı ve özrü bulunmamak,



8. Görevin özelliğine göre eğitim, yaş, tecrübe gibi özel şartları taşımak.



 



 



 



 



B. ÖZEL ŞARTLAR



Meslek: Sosyal Yardım ve İnceleme Görevlisi



Alınacak Kişi Sayısı: 4 kişi



1. Eğitim Durumu: Örgün eğitim veren üniversitelerin Sosyoloji, Psikoloji, Rehberlik ve Psikolojik Danışmanlık, İletişim, Halkla İlişkiler, Sosyal Hizmetler, İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi 4 yıllık Lisans, Yüksek Lisans veya doktora programlarından birinden mezunu olmak,



2-Personeli Seçme Sınavında KPSS P3 puan türünde 2011-2012 yılı için geçerli en az 60 puan almış olmak.



3. Sosyal iletişim becerisine sahip olmak.



4. En az B sınıfı ehliyet sahibi olmak.(Araç kullanma hususunda aktif ve tecrübeli olmak)



5. Bilgisayar kullanma sertifikası olmak.



6. İşin Süresi: Belirsiz Süreli (2 Ay Deneme Süreli)



7. Adayın vakfın bulunduğu il sınırları içinde en az 30 gün ikamet ediyor olmak



2.BAŞVURU, DEĞERLENDİRME VE PERSONEL ADAYINDAN İSTENECEK BELGELER



Başvurular 07/09/2012 – 14/09/2012 tarihleri arasında Aile ve Sosyal Politikalar Bakanlığı Sosyal Yardımlar Genel Müdürlüğünün "SYDV Personel Alım İlanları" bölümü üzerinden online olarak yapılacaktır. (www.sosyalyardimlar.gov.tr - http://appext.aile.gov.tr/vakifilan/Giris.aspx ) Başvuru yapan adayların aşağıda belirtilen belgeleri en son evrak teslim tarihi olan21/09/2012 tarihi mesai bitimine kadar Niksar Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakfı;HÜKÜMET KONAĞI KAT:1 adresine şahsen teslim etmeleri gerekmektedir.Evrak teslimi yapmayanlar veya eksik evrakla müracaat edenler mülakat sıralaması kabul edilmeyecektir.(Bu tarihten sonra yapılan, posta yoluyla yapılan ya da eksik belge/bilgi ile yapılan başvurular kabul edilmeyecektir. Başvuru belgelerinin gerçeğe aykırı olduğunun sonradan anlaşılması halinde, adayın ataması yapılmış olsa bile görevine son verilerek hakkında yasal işlem yapılacaktır.



Başvuru Yapan Adaylardan İstenen Belgeler:



· (T.C.Kimlik numaralı) Nüfus cüzdanı sureti.



· Nüfus Müdürlüğünden İkametgâhı gösterir Vukuatlı Nüfus Kâğıt Örneği



· Bitirdiği okul veya çıkış belgesinin aslı veya noter onaylı sureti.



· Geçerli dönem KPSS sınav sonuç belgesi.(2011-2012 yılları)



· Askerlik durum belgesi.(Askerlikle İlgisi Olmadığına Dair)



· Savcılıktan Adli sicil kayıt belgesi.



 



· Özgeçmiş. (Özgeçmiş mektubunda doğum yeri, doğum tarihi, eğitim durumu, iş Deneyimleri, özel meziyet ve nitelikleri, bu işe neden başvurduğu, geleceğe dönük hedef ve Amaçları, aile bilgileri, hobileri gibi konulardan bahsedilecektir.)



· 2 adet vesikalık fotoğraf.(Son 6 Ay İçinde Çektirilmiş)



· B sınıfı Ehliyet Fotokopisi.



· Bilgisayar kullanma sertifikası.



· Tam teşekküllü hastaneden alınan sağlık raporu



MÜLAKAT KONULARI VE DÖKÜMANLARI:



 



1. 5737 sayılı Vakıflar Kanunu



 



2. 3294 sayılı Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışmayı Teşvik Kanunu



 



3. 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu



 



4. 4857 sayılı İş Kanunu



 



5. 2022 sayılı 65 Yaşını Doldurmuş, Muhtaç ve Kimsesiz Türk Vatandaşlarına Aylık Bağlanması Hakkında Kanun



 



6. 4734 sayılı Kamu İhale Kanunu



 



7. 28.12.2011 tarih ve 28156 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanan Genel Sağlık Sigortası Kapsamında Gelir Tespiti, Tescil ve İzleme Sürecine İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik



 



8. Türkçe



 



9. Microsoft İşletim Sistemi, Office (Word/Excel/Powerpoint) uygulamaları



 



 



MÜRACAAT YERİ VE İLETİŞİM BİLGİLERİ:



Niksar İlçesi Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakfı Başkanlığı



Hükümüt Binası 1. Kat Niksar



Tel: +0356 5271089 / 5279687



Fax: +0 356 5279687



İŞE İLİŞKİN BİLGİLER:



 



1. İşe alınacak personele, Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışmayı Teşvik Fonu Kurulunun 16.02.2012 tarih ve 2012/1 sayılı kararı ile yürürlüğe konulan "Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakıfları Personelinin Norm Kadro Standartları, İş Tanımları, Nitelikleri, Özlük Hakları ve Çalışma Şartlarına ilişkin Esaslar"ın eki EK-(I) sayılı cetvelde belirlenen taban ve tavan ücret arasında Mütevelli Heyet kararıyla belirlenecek tutarda ücret verilir.



 



2. Her yılın Ocak ve Temmuz aylarında birer sözleşme tutarında ikramiye ödenir.



 



Mülakat tarihi duyurusu Niksar Kaymakamlığı internet sitesinden ayrıca adaylara bildirilecektir.



Cemil SARIOĞLU



Başçiftlik Kaymakamı



Niksar Kaymakam V.



 

>>2016 KPSS'YE GİRECEK ORTAÖĞRETİM ADAYLARI DİKKAT!!!

Son Güncelleme: 14.09.2012 21:57
Yorumlar
Avatar
Adınız
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.

banner389

banner394