Mardin SYDV Personel Alımı(24 Eylül 2012)

    MARDİN SOSYAL YARDIM VE İNCELEME GÖREVLİSİ ALIM İLANI Son Başvuru : 28.

banner396

Mardin SYDV Personel Alımı(24 Eylül 2012)

    MARDİN SOSYAL YARDIM VE İNCELEME GÖREVLİSİ ALIM İLANI Son Başvuru : 28.

24 Eylül 2012 Pazartesi 10:16
113 Okunma
Mardin SYDV Personel Alımı(24 Eylül 2012)

 

 




MARDİN SOSYAL YARDIM VE İNCELEME GÖREVLİSİ ALIM İLANI

Son Başvuru : 28.09.2012



İl

MARDİN

İlçe

MARDİN MERKEZ

Alınacak Sayı

3



Çalışma Şekli

BELİRSİZ...


 



 




























MARDİN SOSYAL YARDIM VE İNCELEME GÖREVLİSİ ALIM İLANI

Son Başvuru : 28.09.2012

İl

MARDİN

İlçe

MARDİN MERKEZ

Alınacak Sayı

3

Çalışma Şekli

BELİRSİZ SÜRELİ

Ünvan

SOSYAL YARDIM VE İNCELEME GÖREVLİSİ

Açıklama

- Geçerli Bilgisayar İşletmeni sertifikası ?en az 90 saatlik? sahibi olmak. - Sosyoloji, Psikoloji, İletişim Fakültesi, Sosyal Hizmetler ve Psikolojik Danışmanlık ve Rehberlik (PDR) Bölümleri. - 1) Üniversitelerin en az 4 yıllık eğitim veren Yükseköğretim Kurumlarından mezun olmak. Sosyoloji, Psikoloji, İletişim Fakültesi, Sosyal Hizmetler ve Psikolojik Danışmanlık ve Rehberlik (PDR) Bölümleri. 2) ÖSYM tarafından 2011 ya da 2012 yılında yapılan Kamu Personel Seçme Sınavından KPSS P3 puan türünde en az 60 puan almış olmak (İlan sonucunda alınacak personel sayısının 3 (üç) katı kadar kişi, geçerli KPSS P3 puanına göre en yüksek puandan başlayarak sıralanır ve mülakata çağrılır.), 3) Geçerli Bilgisayar İşletmeni sertifikası ?en az 90 saatlik? sahibi olmak. 4) Vatandaşların yardım taleplerini değerlendirmek üzere yapılacak hane ziyaretlerine engel herhangi bir kronik hastalığı ve mazereti bulunmamak, 5) Görevini devamlı yapmasına engel olabilecek akıl hastalığı, vücut sakatlığı ve özrü bulunmamak (Tam teşekküllü bir devlet hastanesinin ya da özel hastanenin sağlık kurulundan alınacak sağlık raporu mülakata çağrılan adaylardan istenecektir.), 6) 16.02.2012 tarih ve 2012/1 karar numaralı Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakıfları Personelinin Norm Kadro Standartları, İş Tanımları, Nitelikleri, Özlük Hakları ve Çalışma Şartlarına İlişkin Esasların EK (VIII) Personel İş Tanımlarında belirtilen niteliklere sahip olmak, 7) Sosyal iletişim becerisine sahip olmak, 8) Adayların kendini ifade kabiliyeti, bir konuyu kavrayıp özetleme ve ifade etme yeteneği, muhakeme gücü, temsil kabiliyeti, davranış ve tepkilerinin mesleğe uygunluğu, özgüveni, ikna kabiliyeti ve inandırıcılığı, bilimsel ve teknolojik gelişmelere açıklığı, karşısındaki insanı anlayabilme ve empati kurma becerisi tercih sebebi olacaktır. 9) (B) sınıfı sürücü ehliyetine sahip olmak tercih sebebidir. 10) İşin süresi daimi olup 2 ay deneme süresi vardır. Deneme sürecinde çalışmasından memnun olunmayanın iş akdi herhangi bir tazminat ödenmeden fesh edilecektir.
>>2016 KPSS'YE GİRECEK ORTAÖĞRETİM ADAYLARI DİKKAT!!!

Son Güncelleme: 24.09.2012 10:16
Yorumlar
Avatar
Adınız
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.

banner389

banner394