Kırıkkale Balışeyh SYDV Personel Alımı

Balışeyh İlçesi Sosyal Yardımlaşma Ve Dayanışma Vakfı Başkanlığı Personel Alım İlanı Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışmayı Teşvik Fonu Kurulunun 16.

banner396

Kırıkkale Balışeyh SYDV Personel Alımı

Balışeyh İlçesi Sosyal Yardımlaşma Ve Dayanışma Vakfı Başkanlığı Personel Alım İlanı Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışmayı Teşvik Fonu Kurulunun 16.

13 Eylül 2012 Perşembe 13:22
Kırıkkale Balışeyh SYDV Personel Alımı

Balışeyh İlçesi Sosyal Yardımlaşma Ve Dayanışma Vakfı Başkanlığı Personel Alım İlanı

Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışmayı Teşvik Fonu Kurulunun 16.02.2012 tarih ve 2012/1 nolu kararı ile SYD Vakıfları Personelinin Norm Kadro Standartları, İş Tanımları, Nitelikleri, Özlük...


Balışeyh İlçesi Sosyal Yardımlaşma Ve Dayanışma Vakfı Başkanlığı Personel Alım İlanı



Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışmayı Teşvik Fonu Kurulunun 16.02.2012 tarih ve 2012/1 nolu kararı ile SYD Vakıfları Personelinin Norm Kadro Standartları, İş Tanımları, Nitelikleri, Özlük Hakları ve Çalışma Şartlarına İlişkin Esaslar 16.04.2012 tarihinden geçerli olmak üzere 03/04/2012 tarih ve 2012/12 sayılı genelge ile yayınlanmıştır. Ayrıca bu konuda 2012/14 Sayılı Genelge yayınlanmıştır. Balışeyh İlçesi Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakfına,2012/12-14 sayılı Genelgeler, yukarıda bahsedilen esaslar ve 4857 Sayılı İş Kanununa tabi şekilde 1 (Bir) adet Sosyal Yardım ve İnceleme Görevlisi personel istihdam edilecektir.



I-ADAYLARDA ARANAN NİTELİKLER



A) GENEL ŞARTLAR



1- T.C Vatandaşı olmak.



2- Medeni haklarını kullanma ehliyetine sahip olmak.



3- 18 yaşını bitirmiş ve 35 yaşını doldurmamış olmak.



4- Askerlik görevini yapmış veya muaf olmak ya da Askerlikle ilişkisi bulunmamak.



5- Kamu haklarından mahrum bulunmamak.



6- Türk Ceza Kanununun 53.maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile; kasten işlenen bir suçtan dolayı 1 yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı suçlar, Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan mal varlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarında mahkum olmamak.



7- Görevin özelliğine göre eğitim, yaş, tecrübe gibi özel şartları taşımak.



8- Alınacak Sosyal Yardım İnceleme Görevlisi;4 yıllık Yükseköğretim Kurumlarının (İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, Eğitim Fakülteleri, Fen Edebiyat Fakülteleri ile Sosyoloji, Psikoloji, Psikolojik Danışmanlık Rehberlik, Halkla İlişkiler, İletişim ve Sosyal Hizmetler) bölümlerinden mezun olmak



9- ÖSYM tarafından yapılan geçerli Kamu Personeli Seçme Sınavından Sosyal Yardım ve İnceleme Görevlisi için KPSS P3 puan türünden en az 60 puan almış olmak.



B) ÖZEL ŞARTLAR



Sosyal Yardım ve İnceleme Görevlisi:



a) Word, Excel vb. temel bilgisayar programlarını iyi düzeyde kullanabilmek



b) Sosyal iletişim becerisine sahip olmak.



c) Yüksek Lisans, KPDS ve benzeri dil sınavları sonucu, alanı ile ilgili sertifikalar, sürücü belgesi ve iş deneyimi olanlar, işe almada öncelikli olarak değerlendirilecektir.



d) Görevini devamlı yapmasına engel olabilecek akıl hastalığı, vücut sakatlığı ve özrü bulunmamak,



e) Kırıkkale merkez ve Balışeyh İlçesinde ikamet etmeyi kabul ve taahhüt etmek



şartları aranır.



III-BAŞVURU VE SINAVA İLİŞKİN BİLGİLER



1- Başvurular 11.09.2012 Salı günü başlayacak olup 19.09.2012 Çarşamba günü mesai bitimi olan saat 17:00 ‘da sona erecektir.



2- Başvurular yalnızca Aile ve Sosyal Politikalar Bakanlığı Sosyal Yardımlar Genel Müdürlüğü http://app.aile.gov.tr/vakifilan/ sitesinden online olarak yapılacaktır. Vakfımıza bizzat veya posta yolu ile yapılan başvurular kabul edilmeyecektir.



3- İlan sonucunda başvuran adaylar içerisinden, alınacak olan personel sayısının 3 (üç) katı aday mülakata çağırılacaktır. 1 adet Sosyal Yardım ve İnceleme Görevlisi için 3 (üç) kişi geçerli KPSS P3 puanına göre en yüksek puandan başlayarak sıralanarak mülakata çağırılacaktır. Mülakata girecek adaylar, şartları taşıdıklarını gösteren belgelerin aslını göstererek bir fotokopisini mülakat gününden önce Vakıf Müdürlüğüne teslim edeceklerdir.



4- Mülakata girecek adayların Vakıf Müdürlüğüne teslim etmeleri gereken belgeler:



a) Özgeçmiş.



b) Nüfus cüzdanı.



c) KPSS sonuç belgesi.



d) Diploma veya mezuniyet belgesi.



e) Erkek adaylar için askerlik durum belgesi.



f) Adli sicil belgesi ve Sağlık Raporu (Kazanan adaylardan istenecektir.)



g) 3 adet fotoğraf.



ı) Bilgisayar sertifikası veya Üniversite de bilgisayar eğitimi gördüğüne dair transkript belgesi



i) Adaylar tarafından yapılacak olan online başvuru, ön başvuru niteliği taşıyacaktır. Başvuru esnasında Vakfımızca belirlenen söz konusu özel şartlarla ilgili kanıtlayıcı nitelikte olan evraklar açıklama kısmında adaylar tarafından açıkça yazılacaktır. Adayların bahsi geçen kanıtlayıcı evrakları teslim etmelerinden sonra, Vakfımızca sistem üzerinden evrak teslim işlemleri yapılacak ve başvuru yapan ilgili kişilere “Evrak Teslim Edildi” olarak işaretlenecek ve başvuran adaya “Evrak Alındı Belgesi” verildikten sonra başvuru sonuçlanmış olacaktır.



5-Adayların evrakları üzerinden yapılan kontrollerde istenilen pozisyon için şartları uygun olmayan ya da yanlış beyan verdiği tespit edilen adaylar tutanağa bağlanarak atamaları yapılmayacak ve sözleşmeleri imzalanmayacaktır. Bu durumda Mütevelli Heyetince kabul edilen yedek eleman çağırılarak kendisiyle sözleşme yapılacak ve göreve başlatılacaktır.



6--Verilen süre içinde başvurmayan, başvurup ataması yapıldıktan sonra görevine başlamayan ya da aranılan şartları taşımadığı sonradan anlaşılanların atamaları iptal edilip yerine yedek elemanın ataması yapılacaktır. Belirtilen süre içinde görevine başlamayan veya eksik evrakını teslim etmeyenlerin yerine puan sırasına göre diğer adaylardan çağırılabilir.



7- Başvurusu kabul edilen adaylar, başvuru süresi bittikten sonra mülakata çağırılacak ve Mülakat komisyonu tarafından başarı sıralaması yapılır ve Komisyonca işe alımı uygun görülen aday listesi Mütevelli Heyetin onayına sunulur. İşe alımı uygun görülen başvurular, Sosyal Yardımlar Genel Müdürlüğünce sistem üzerinden işe alım koşullarının uygunluğunun kontrolü neticesinde işe başlatılır. Sonuçlar Mütevelli Heyet kararından sonra ilan edilir.



8- Adayların evrakları üzerinden yapılan kontrollerde istenilen pozisyon için şartları uygun olmayan ya da yanlış beyan verdiği tespit edilen adaylar tutanağa bağlanarak atamaları yapılmayacak, sözleşmeleri imzalanmayacak ve haklarında genel hükümlere göre yasal işlem yapılacaktır.



9- Personel alımına ilişkin ilan,duyuru ve bilgilendirme işlemleri Balışeyh Kaymakamlığı web adresinde (www.baliseyh.gov.tr) yayınlanacaktır.



10-MÜLAKAT YERİ: Balışeyh Sosyal Yardımlaşma Ve Dayanışma Vakıf Müdürlüğü



MÜLAKAT TARİHİ :



11- 24.09.2012 Pazartesi günü saat; 14:00 ‘da mülakat yapılacaktır. Mülakat sonucuna göre başarı sıralaması yapılarak 1 asil, 1 yedek olmak üzere 2 aday belirlenecektir.



12- Vakfımız mülakat sonucunda personel istihdam edip etmemekte ve işe başlangıç tarihini belirlemekte tamamıyla serbesttir.



IV-BAŞVURULARIN DEĞERLENDİRİLMESİ VE SONUÇLAR



Mülakat sonunda atanmaya hak kazananların listesi Balışeyh Kaymakamlığı www.baliseyh.gov.tr sitesinde ve İlçemiz Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakfında bulunan ilan panosunda ilan edilecektir. Bu ilan tebliğ mahiyetinde olacağından, ayrıca tebligat yapılmayacaktır. Atanmaya hak kazanan adayların sonuçlarının ilan edilmesinden itibaren 7 gün içerisinde istenilen belgeleri tamamlayarak Balışeyh Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakfı Bürosuna şahsen teslim etmeleri gerekmektedir. Bu süre içerisinde belgelerini tamamlayarak teslim etmeyen adaylar haklarını kaybederler.



İRTİBAT ADRES VE TELEFONLARI



Balışeyh Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakfı Müdürlüğü



Adres: Yeni Mah Hükümet Konağı / BALIŞEYH



Telefon: 0 318 713 77 64


>>2017 KPSS'YE GİRECEK LİSE ADAYLARI DİKKAT!!!


Son Güncelleme: 13.09.2012 13:22
Yorumlar
Avatar
Adınız
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
<strong>Dikkat!</strong> Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.

banner389

banner394