Sağlık'ta Eğitim Özründen Nakil Nasıl Yapılır ?

Sağlık Bakanlığı eğitim özründen nakilleri nasıl uyguluyor ? Sorunun cevabını öğrenmek istiyorsanız haberimizi incelemeniz gerekiyor...

banner396

Sağlık'ta Eğitim Özründen Nakil Nasıl Yapılır ?

Sağlık Bakanlığı eğitim özründen nakilleri nasıl uyguluyor ? Sorunun cevabını öğrenmek istiyorsanız haberimizi incelemeniz gerekiyor...

25 Ocak 2016 Pazartesi 12:19
72 Okunma
Sağlık'ta Eğitim Özründen Nakil Nasıl Yapılır ?
Sağlık Bakanlığı eğitim özründen nakilleri nasıl uyguluyor ? Sorunun cevabını öğrenmek istiyorsanız haberimizi incelemeniz gerekiyor...

Bu konu hakkında bazı soru ve cevapları sizler ile kpsscafe.com.tr olarak paylaşacağız.

Genellikle sorulan sorulardan bir tanesi şudur;

Ben Odyometri mezunuyum atandim şuan için aday memurluk yapıyorum. İşitme engelliler öğretmenliğini DGS ile kazanmak istiyorum. Ayrıca okulumdan okul birincisi olarak mezun oldum. Eğer Eskişehir işitme engelliler öğretmenliğini kazanirsam eğitim durumundan dolayı tayin olma şansım varmıdır ? 

Cevabımız ise şu şekildedir;

Sağlık Bakanlığı ve Sağlık Bakanlığına bağlı ilgili kuruluşların Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliğinin " isteğe bağlı yer değiştirme " maddesinin 16. fıkrası şu şekildedir;

Standardın uygun koşullarda olması şartı ile bu yönetmeliğin puan süre ve dönem ile ilgili hükümlerine bağlı kalmaksızın;

Sağlık ile ilgili bir bölümde öğrenim gördüğünü bir belge ile ispat etmesi halinde öğrenim süresi ile bağlı olarak öğrenim gördüğü yere bir defaya mahsus atanabilir. 

Yani sağlık personelinin bu durum ile alakalı olarak nakil istemesi için öncelik olarak bir sağlık dalında okul kazanmış olması gerekir. Ayrıca sağlıkla ilgili bölümün en az iki yıllık bir bölüm olması gerekir. Buna göre sağlık personeli hem lisans hemde ön lisans eğitimlerinde atama isteyebilirler. 



Sağlık'ta Eğitim Özründen Nakil Nasıl Yapılır ? 
>>2016 KPSS'YE GİRECEK ORTAÖĞRETİM ADAYLARI DİKKAT!!!

Son Güncelleme: 25.01.2016 12:34
Yorumlar
Avatar
Adınız
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.

banner389

banner394