KAMUYA PERSONELl ALIMINDA LİYAKAT ÖNCELİK OLMALIDIR

Kurumlar personel alırken öne çıkan unsurlar arasında hiç şüphesiz liyakat birinci öncelik olmalıdır.

banner396

KAMUYA PERSONELl ALIMINDA LİYAKAT ÖNCELİK OLMALIDIR

Kurumlar personel alırken öne çıkan unsurlar arasında hiç şüphesiz liyakat birinci öncelik olmalıdır.

22 Şubat 2015 Pazar 14:42
KAMUYA PERSONELl ALIMINDA LİYAKAT ÖNCELİK OLMALIDIR
Kpsscafe.com.tr - Kamu kurum ve kuruluşlarından bir kısmı ihtiyacı olan personeli kendi yaptığı sınavlarla seçer. Bu sınavların farklı uygulama aşamaları ortaya çıkabilmektedir.

Bazı kurumlar sınavı 2 aşamada gerçekleştirir. İlk aşamada adaylar yazılı sınava alınır ve istenilen puanı yakalayan adaylar ikinci aşamaya geçerek sözlü sınava alınırlar.

Kurumların bir kısmıda personelini tek aşamada sadece sözlü sınav veya diğer bir ifadeyle mülakat yaparak seçer. İşte en önemli sorunda burada başlar. Mülakata girecek adayların hangi kriterlere göre seçildiği, nelerin ön plana çıktığı sürekli olarak tartışılır. Açılan sınavlarda mülakat aşamasında adayların bir konuyu kavrama, ifade etme yeteneği ile analitik düşünme ve muhakeme gücü; davranış ve tepkilerinin mesleğe uygunluğu; özgüven, ikna kabiliyeti ve inandırıcılığı en çok dikkat edilen unsurlar olarak öne çıkar.

İkinci aşamada kurumların gerçekten objektif bir değerlendirme yapıp yapmadıkları sürekli tartışılır. Ön plana çıkan adımın adayın o kadroya ait genel nitelikleri taşıyıp taşımadığı olması gerekirken personel seçimlerinin torpil iddialarıyla gündeme gelmesi büyük bir adaletsizliktir. Kim olursa olsun hak edenin layık olanın kazandığı bir sistem tüm personel alımlarında uygulanmalıdır.

Kurumlara Olan Güven Devlete Olan Güvenide Arttırır

Yetişmiş, bilgili ve donanımlı personellerin oluşturduğu kamu kurumları üstündeki hantal yapıyı atacağı için yapılan çalışmalar, bürokratik işlemler daha düzenli bir yapıya kavuşacak ve halkın kurumlara olan güveni artacaktır. Hizmetlerin vatandaşa daha kolay ve hızlı bir şekilde ulaşması hiç şüphesiz devlete olan güvenide sağlam bir noktaya getirecektir.

Liyakat Seçilen Adayın Olmazsa Olmazıdır

Görev yapacağı alanda hizmet verecek olan personelin liyakatı yani kelime anlamıyla verilen işe uygunluk ve yetkinliği, mülakatlarda gözetilen ve dikkate alınan bir kavram olarak uygulanmalıdır. Kamuda deneyimli ve bilgi sahibi personelin vereceği hizmet kurumlarında verimliliğini yükseltecektir.

Tanıdığı kuvvetli olanların değil, bilgisi kuvvetli olanların kazandığı bir sistemin tüm personel alımlarında öncelikli olması dileğiyle...



NOT: “www.kpsscafe.com.tr”  tarafından hazırlanan bu haber hiçbir şekilde başka internet sitelerinde kullanılamaz. Aksi takdirde tüm yasal girişimler yapılacaktır.

>>2018 LİSE-ÖNLİSANS KPSS'YE GİRECEK ADAYLAR DİKKAT!!!


Son Güncelleme: 22.02.2015 14:43
Yorumlar
Avatar
Adınız
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
<strong>Dikkat!</strong> Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.

banner389

banner394