"

İşçi ve Memur Anne Babalara Esnek Çalışma Saatleri Geliyor!

Hükümet tarafından başlatılan yeni bir çalışma ile artık çalışan memur babalarda esnek çalışma hakkından faydalanabilecek. İşte detaylar...

banner396

İşçi ve Memur Anne Babalara Esnek Çalışma Saatleri Geliyor!

Hükümet tarafından başlatılan yeni bir çalışma ile artık çalışan memur babalarda esnek çalışma hakkından faydalanabilecek. İşte detaylar...

08 Ocak 2016 Cuma 11:40
İşçi ve Memur Anne Babalara Esnek Çalışma Saatleri Geliyor!
Hükümet tarafından başlatılan yeni bir çalışma ile artık çalışan memur babalarda esnek çalışma hakkından faydalanabilecek. İşte detaylar...

Hükümet milyonlarca memuru ilgilendiren önemli bir adım atmaya hazırlanıyor. Yarı zamanlı çalışma ve doğum izni gibi uygulamalar hayata geçecek. TBMM'ye sevk edilen bir kanun tasarısı ile artık sadece anneler değil babalarda çocukları ilköğretime başlayana kadar bu esnek çalışma hakkından faydalanabilecek.

Alınan bilgilere göre sadece memur anne ve babalar değil çalışmakta olan anne işçilerede yeni haklar tanınacak. Yarı zamanlı çalışma hakkı ise şu şekilde olacak;

Erken doğum durumunda, çocuğun doğum tarihi ile analık izninin başladığı dönem arasındaki süre, doğum sonrası analık iznine ilave edilecek. Kadın memurlar, isterse analık izni bitiminin hemen ardından ilk çocukta iki ay, ikinci çocukta 4 ay, sonraki doğumlarda ise 6 ay günlük çalışma süresinin yarısı kadar çalışabilecek. Çoğul doğumlarda bu sürelere birer ay ilave edilecek.

Anneler isterse 24 aylık ücretsiz iznin ardından bu hakkı kullanabilecek. Bu sürelere ayrıca süt izni verilmeyecek. Mali ve sosyal haklarda herhangi bir kesinti yapılmayacağı belirtildi.

İşçi anneleri ilgilendirmekte olan yeni haklar ile ilgili olarak ise şu açıklamalar yaıldı;


Memur annelere tanınan 2,4 ve 6 aylık yarı zamanlı çalışma hakkı, kadın işçiler tarafından da her doğumda 6 aya kadar kullanılabilecek. Bu sürede kadın işçinin çalıştığı süreye tekabül eden prim ve ücretini işveren, çalışmadıkları süreye tekabül eden prim ve ücreti İşsizlik Sigortası Fonu'ndan karşılanacak.

İşçi anne isterse, 6 ay ücretsiz izin seçeneğinden de yararlanabilecek. Ayrıca çocuk ilköğretim çağına gelene kadar İş Kanunu'nda düzenlenen "kısmi süreli çalışma hakkı" sağlanacak. Üç yaşından küçük bir çocuğu evlat edinen işçiler de bu haktan yararlanacakları belirtildi.

Çocukları ilkokula başlayana kadar haftalık çalışma saatleri yarıya indirilecek;


Kadın memurlar ile eşi doğum yapan memur babalar, babalık izninin bitiminden itibaren çocuğun mecburi ilköğretim çağının başladığı tarihi takip eden aybaşına kadar olan süreçte haftalık çalışma saatlerinin normal çalışma süresinin yarısı kadar olmasını talep edebilecek. Kişi, bu sürede mali ve sosyal haklarının yarısını alabilecek. Kişi istediğinde bu hakkı aynı çocuk için tekrar talep etmemek kaydıyla normal çalışmaya da dönebilecek.

Evlat edinen aile de aynı haklardan faydalanabilecek. Yarı zamanlı çalışma hakkından faydalanamayacak memurları, hizmet sınıfı, kadro unvanı veya ayrı ayrı belirlemeye kurumların talebi üzerine Bakanlar Kurulu yetkili olacak. Bu hak iş sözleşmesinin fesih nedeni olamayacağı da açıklandı.






>>2017 KPSS'YE GİRECEK ADAYLAR DİKKAT!!!


Son Güncelleme: 08.01.2016 11:55
Yorumlar
Avatar
Adınız
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
<strong>Dikkat!</strong> Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.

banner389

banner394