Öğretmen Hangi Durumlarda Görevden Atılır?

Milli Eğitim Bakanlığına bağlı kurum ve kuruluşlarda görev yapmakta olan öğretmenler hangi durumlarda görevden atılırlar?

banner396

Öğretmen Hangi Durumlarda Görevden Atılır?

Milli Eğitim Bakanlığına bağlı kurum ve kuruluşlarda görev yapmakta olan öğretmenler hangi durumlarda görevden atılırlar?

18 Şubat 2016 Perşembe 13:14
509 Okunma
Öğretmen Hangi Durumlarda Görevden Atılır?
Milli Eğitim Bakanlığına bağlı kurum ve kuruluşlarda görev yapmakta olan öğretmenler hangi durumlarda görevden atılırlar?

Konu ile ilgili olarak 657 sayılı kanuna baktığımızda cevabı açık bir şekilde görebilmekteyiz. 657 sayılı kanunda öğretmenlerin görev hayatlarına son verilmesi ile ilgili olarak şu ifadeler yer almaktadır;

Madde 7 – (Değişik: 12/5/1982 - 2670/2 md.)


Devlet memurları siyasi partiye üye olamazlar, herhangi bir siyasi parti, kişi veya zümrenin yararını veya zararını
hedef tutan bir davranışta bulunamazlar; görevlerini yerine getirirlerken dil, ırk, cinsiyet, siyasi düşünce, felsefi inanç, din ve mezhep gibi ayırım yapamazlar; hiçbir şekilde siyasi ve ideolojik amaçlı beyanda ve eylemde bulunamazlar ve bu eylemlere katılamazlar.

Madde 125 – (Değişik: 12/5/1982 - 2670/31 md.)


Devlet memurlarına verilecek disiplin cezaları ile her bir disiplin cezasını gerektiren fiil ve haller şunlardır:


A - Uyarma : Memura, görevinde ve davranışlarında daha dikkatli olması gerektiğinin yazı ile bildirilmesidir.


Uyarma cezasını gerektiren fiil ve haller şunlardır:


a) Verilen emir ve görevlerin tam ve zamanında yapılmasında, görev mahallinde kurumlarca belirlenen usul ve
esasların yerine getirilmesinde, görevle ilgili resmi belge, araç ve gereçlerin korunması, kullanılması ve bakımında kayıtsızlık göstermek veya düzensiz davranmak,


 b) Özürsüz veya izinsiz olarak göreve geç gelmek, erken ayrılmak, görev mahallini terketmek,


 c) Kurumca belirlenen tasarruf tedbirlerine riayet etmemek,


 d) Usulsüz müracaat veya şikayette bulunmak,


 e) Devlet memuru vakarına yakışmayan tutum ve davranışta bulunmak,


 f) Görevine veya iş sahiplerine karşı kayıtsızlık göstermek veya ilgisiz kalmak,


 g) Belirlenen kılık ve kıyafet hükümlerine aykırı davranmak,


 h) Görevin işbirliği içinde yapılması ilkesine aykırı davranışlarda bulunmak.


 B - Kınama : Memura, görevinde ve davranışlarında kusurlu olduğunun yazı ile bildirilmesidir






>>2016 KPSS'YE GİRECEK ORTAÖĞRETİM ADAYLARI DİKKAT!!!

Son Güncelleme: 18.02.2016 13:24
Yorumlar
Avatar
Adınız
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.

banner389

banner394