KPSS A GRUBU KADROLARIN KAPSAMI AVANTAJLARI VE DİĞER KADROLARDAN FARKI

Kamuya alınacak personellerin belirlenmesi amacıyla her yıl yapılan KPSS’de kadrolar A ve B grubu olarak iki kategoriye ayrılarak belirlenir. Bu yazımızda sizlere ayrıntılarıyla A grubu kadroların öneminden bahsedeceğiz.

banner396

KPSS A GRUBU KADROLARIN KAPSAMI AVANTAJLARI VE DİĞER KADROLARDAN FARKI

Kamuya alınacak personellerin belirlenmesi amacıyla her yıl yapılan KPSS’de kadrolar A ve B grubu olarak iki kategoriye ayrılarak belirlenir. Bu yazımızda sizlere ayrıntılarıyla A grubu kadroların öneminden bahsedeceğiz.

12 Şubat 2015 Perşembe 13:28
4778 Okunma
KPSS A GRUBU KADROLARIN KAPSAMI AVANTAJLARI VE DİĞER KADROLARDAN FARKI

Kamuya alınacak personellerin belirlenmesi amacıyla her yıl yapılan KPSS’de kadrolar A ve B grubu olarak iki kategoriye ayrılarak belirlenir. Bu yazımızda sizlere ayrıntılarıyla A grubu kadroların öneminden bahsedeceğiz.

A Grubu Kadrolar Hangi Unvanları Kapsamaktadır?

Kamu kurum ve kuruluşlarına kariyer meslekleri olarak adlandırılan uzman yardımcısı, müfettiş yardımcısı , denetmen yardımcısı ve araştırmacı unvanlarında yapılan tüm alımlar A grubu kadroları oluşturmaktadır.

Bu Kadrolara Alımlar Nasıl Yapılıyor?

Kariyer meslekleri olarak nitelendirdiğimiz A grubu kadrolara alımlar, KPSS’den hariç kurumların kendilerinin yapmış olduğu sınavlarla yapılmaktadır. Öncelikle bir devlet kurumu ihtiyacı olan personel sayısını belirledikten sonra ilana çıkar ve alım yapacağı kadroya göre adaylardan sahip olduğu KPSS puanıyla birlikte bazı özel şartlar ister. Bu şartlar yabancı dil puanı, mezun olduğu bölüm veya yüksek lisans yapma olabilir. Kurum alacağı adayları belirlemek için öncelikle yazılı sınav yapar, bu sınavda başarılı olan adaylar arasından da yapacağı mülakatla personel seçimini gerçekleştirir.


B Grubu Kadrolardan Farkı Nelerdir?

En büyük farkları hiç şüphesiz özlük haklarıdır. Yani A grubu kadroda görev yapan bir personelin B grubu kadroda görev yapan bir personele göre hem maaşı, hem ek göstergesi hem de diğer tüm maaşa etki eden ödemeleri daha yüksek olur. Ayrıca kadro pozisyonu olarak yükselmeleri ve daha üst unvanlara atanmaları daha kolay olmaktadır.

Sadece KPSS Puanı Belirleyici Olmaz

A kadrolara atanmak için KPSS’den çok iyi bir puan almak adayların şansını kesinlikle arttırmıyor; çünkü bu kadrolara yapılan alımlarda kurumlar kendileri de sınav yaptığı için çok yüksek bir KPSS puanınızın olmasının sizlere avantaj getireceği söz konusu olmamaktadır. Yazılı sınavda belirlenen baraj puanını geçemeyen adaylar KPSS puanı yüksek olsa bile ikinci aşamaya geçemeden elenmektedir.

Bu Kadrolarda Yaş Sınırı Dikkate Alınır

Kariyer meslekleri olan A grubu kadrolara başvuru yapabilmek için adaylardan 35 yaşını doldurmamış olma şartı istenir. Bazı kurumlarda bu durum istisna olarak değişebilmektedir. Örneğin Merkez Bankası’nın yapmış olduğu personel alımlarında kurumun kendi mevzuatı gereği  28 ya da 30 yaş sınırı şart koşulmaktadır. ÖSYM tarafından KPSS puan üstünlüğüne göre yapılan B grubu kadroların belirlendiği merkezi atamalarda ise yaş sınırı yoktur.



NOT: Kpsscafe.com tarafından hazırlanan bu haber  “www.kpsscafe.com.tr” şeklinde aktif link verilmeden kesinlikle kullanılamaz. Aksi takdirde tüm yasal girişimler yapılacaktır.

>>2016 KPSS'YE GİRECEK ORTAÖĞRETİM ADAYLARI DİKKAT!!!

Son Güncelleme: 12.02.2015 13:28
Yorumlar
Avatar
Adınız
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.
Avatar
Erkan Şen 2 yıl önce

yazı güzelde hani keşke birazda torpil kısmından bahsetseydiniz

Avatar
SİNAN OĞUZ 2 yıl önce

kpss a grubuna girip genel kultur genel yetenek testini yaparak aldığımız puanla senede 2 kez yapılan b grubunun merkezi atamasına katılabilir miyiz?

banner389

banner394