Ankara Gıda Tarım ve Hayvancılık Müdürlüğü Personel Alımı

Ankara İl Gıda Tarım ve Hayvancılık Müdürlüğü eski hükümlü personel alımı yapacağını duyurdu.

banner396

Ankara Gıda Tarım ve Hayvancılık Müdürlüğü Personel Alımı

Ankara İl Gıda Tarım ve Hayvancılık Müdürlüğü eski hükümlü personel alımı yapacağını duyurdu.

17 Şubat 2016 Çarşamba 22:17
327 Okunma
Ankara Gıda Tarım ve Hayvancılık Müdürlüğü Personel Alımı
Ankara İl Gıda Tarım ve Hayvancılık Müdürlüğü eski hükümlü personel alımı yapacağını duyurdu. 

Bu işgücü istemi, İŞKUR'un OSTİM HİZMET MERKEZİ biriminden ilan edilmiştir.

İL GIDA, TARIM VE HAYVANCILIK MÜDÜRLÜĞÜ

Son Başvuru Tarihi : 25 Şubat 2016

Yayınlanma Tarihi : 16 Şubat 2016

Genel Şartlar ve Notlar

TALEBE BAŞVURACAK ADAYLARIN DİKKATİNE;

1-Talep şartlarına durumu uyan adaylar, ilanın yayınlandığı tarihten itibaren 10 gün içerisinde talebin yayımlandığı yerdeki il/şube müdürlüğümüzden veya www.iskur.gov.tr internet adresi üzerinden başvuru yapabilirler.

2-Son müracaat tarihi resmi tatile rastladığında bir sonraki iş günü başvurular kabul edilecektir.

3-Müracaat tarihleri çakışan, aynı kamu kurum ve kuruluşunun birden fazla işgücü talebine durumu uyan iş arayanın, tercihi doğrultusunda sadece bir talebe müracaatı kabul edilecektir.

4-Kamu kurum ve kuruluşlarının sürekli (daimi), geçici işgücü taleplerine yapılan başvurularda kişilerin adrese dayalı nüfus kayıt sisteminde kayıtlı olan adresleri dikkate alınır.

5-Ancak başvuru süresi içerisinde il dışından ikamet değişikliği yapanların talebe müracaatı kabul edilmeyecektir. İl içinde ikamet değişikliği yapanların ise; başvuru esnasında Nüfus Müdürlüğünden getirecekleri "adres bilgileri raporu" ile başvurmaları halinde müracaatları kabul edilecektir.

6-Gerçeğe aykırı belge verenlerin ya da beyanda bulunanların başvurusunun geçersiz hale getirilmesi, işe alınması işleminin iptaline ilişkin kurumun ve talep sahibi kamu kurum ve kuruluşunun yasal işlem yapma hakkı saklıdır.

7-Taleplerde 2014 kamu personeli seçme sınavı (KPSS) sonuçları geçerlidir.

8-Merkezi sınav kapsamında müracaat eden adaylar içerisinden en yüksek puan alandan başlamak üzere talep sayısının üç katı olacak şekilde düzenlenecek nihai listede yer alan kişilerin isim ve adresleri, işçi talebinde bulunan kamu kurum ve kuruluşuna bildirilecektir.

9-Merkezi sınav uygulanmayacak kişilerden (önceliklilerden) müracaat eden adaylar içerisinden öncelik belge tarihlerine göre talep sayısının üç katını geçmeyecek şekilde (maden kanunu kapsamında öncelikli başvuranların tamamı) isim ve adresleri ile durumlarını açıklayıcı bilgi talep sahibi kamu kurum ve kuruluşuna bildirilecektir.

10-Öncelik hakkına sahip olanlardan, başvuruda bulundukları sürekli veya geçici işgücü talebine işverence davet edildikleri halde mücbir sebepler dışında icabet etmeyen, sınava katılmayan, işi reddeden veya kamuda sürekli işçi statüsünde işe yerleşenlerin öncelik hakkı ortadan kalkar. Öncelik hakkından ikinci kez yararlanılamaz.

11-Taleplere başvuru yapan ve nihai listede yer alan adaylar, eğitim durumu, tecrübe, öncelik durumu, yabancı dil şartı vb. koşulları taşıyıp taşımadıklarını, yazılı veya sözlü sınavdan önce talebi veren kamu kurum ve kuruluşuna ibraz etmek zorundadır.

12-İşyerine ismi bildirilen kişilere yazılı veya sözlü sınavın yeri ve zamanı ilgili kamu kurum ve kuruluşu tarafından adaylara yazılı olarak bildirilecektir.



Çalışma Adresi Bilgisi

Yer : Yurtiçi

Çalışma Adresi : GAYRET MAHALLESİ ŞEHİT CEM ERSEVER CAD.NO:14
YENİMAHALLE
ANKARA / TÜRKİYE

Tercih Edilen İkametgah İlçeleri :ALTINDAĞ, AYAŞ, BALA, BEYPAZARI, ÇAMLIDERE, ÇANKAYA, ÇUBUK, ELMADAĞ, GÜDÜL, HAYMANA, KALECİK, KIZILCAHAMAM, NALLIHAN, POLATLI, ŞEREFLİKOÇHİSAR, YENİMAHALLE, GÖLBAŞI/ANKARA, KEÇİÖREN, MAMAK, SİNCAN, KAZAN, AKYURT, ETİMESGUT, EVREN, PURSAKLAR, ANKARA/MERKEZ





Ankara Gıda Tarım ve Hayvancılık Müdürlüğü Personel Alımı
>>2016 KPSS'YE GİRECEK ORTAÖĞRETİM ADAYLARI DİKKAT!!!

Son Güncelleme: 17.02.2016 22:26
Yorumlar
Avatar
Adınız
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.

banner389

banner394