T-Bank Eleman Alım İlanı - Banka İş İlanları

T-Bank eleman alımı yapacak. Siz de T-Bank çalışanı olabilirsiniz.

banner396

T-Bank Eleman Alım İlanı - Banka İş İlanları

T-Bank eleman alımı yapacak. Siz de T-Bank çalışanı olabilirsiniz.

13 Ekim 2015 Salı 21:58
T-Bank Eleman Alım İlanı - Banka İş İlanları
T-Bank eleman alımı yapacak. Siz de T-Bank çalışanı olabilirsiniz.

 TURKLANDBANK
 
1997 – 2007 Ocak tarihleri arasında MNG Bank olarak faaliyetlerini yürüten Bankamız’ın %91 hissesi 29 Ocak 2007 tarihinde Arab Bank, PLC ve BankMed, SAL tarafından satın alınmış ve adı 3 Nisan 2007 tarihinde T-Bank olarak değişmiştir.

15 Nisan 2014 tarihinde gerçekleştirilen Olağanüstü Genel Kurul Kararı ile T-Bank’ın sermayesinin 650 milyon TL’ye çıkartılmasına karar verilmiştir ve ortaklık yapısı BankMed %50, Arab Bank %33, Arab Bank İsviçre %16 olmuştur. Bankmed SAL’in %99,9’nun sahibi ve Arab Bank, PLC’nin en büyük hissedarı olan Hariri Ailesi, Ojer Telekomünikasyon aracılığı ile Türk Telekom ve Avea’nın da çoğunluk hisselerine sahiptir.

Bugün, T-Bank, özellikle Küçük ve Orta Boy İşletmeler (KOBİ) Bankacılığı iş kolunun da portföyüne eklenmesi sayesinde operasyonlarını genişletmeye devam ederken, güçlü olduğu kurumsal ve ticari bankacılık alanlarındaki odaklanmasını sürdürmektedir.

T-Bank Şişli Merkez, Avcılar, Atatürk Hava Limanı Serbest Bölge, Bayrampaşa, Beylikdüzü, Caddebostan, Dolayoba, Dudullu, Etiler, Güneşli, İkitelli, Kadıköy, Kartal E-5, Altunizade, Kozyatağı, Levent, Levent Çarşı,  Adana, Ankara –Bakanlıklar, Ankara-Ostim, Antalya, Bursa, Denizli, Eskişehir, Gaziantep, Gebze, İzmir, İzmit,  Kayseri, Samsun, Söğütözü, Konya, Manavgat ve Adapazarı olmak üzere 34 şube ile hizmet vermektedir.

İNSAN KAYNAKLARI UYGULAMALARI

T-BANK’ ta Kariyer:
 
T-Bank, çalışanlarının performansını yıllık hedef ve yetkinlik bazlı değerlendirmeler aracılığıyla ölçmektedir. Performans değerlendirmelerinin sonuçları, kariyer, eğitim ve ödüllendirme planlamasında kullanılmaktadır. Bireylerin geliştirmesi gereken alanlar belirlendikten sonra bu doğrultuda seminerler ve benzeri eğitim programları, meslek içi eğitimler ve çalışanı kariyerindeki bir sonraki adıma hazırlayan rotasyon programları hayata geçirilmektedir.

Eğitimlerde ve gelişim programlarında başarılı olan ve performans sürekliliğini koruyan çalışanlara yükselme olanakları sunularak kariyer hedeflerini gerçekleştirmelerine destek olunmaktadır.
 
T-BANK’ ta Eğitim:

T- BANK olarak çalışanlarımıza, teknik ve kişisel bilgi ve birikimlerini artırma yönünde eğitimler düzenlemekteyiz. Bu eğitimler Bankamızın hedeflerine ulaşmasını kolaylaştırma amacını taşımakla beraber, çalışanlarımıza kişisel gelişimlerini artırarak kariyer planlarına olumlu etkiler sağlamaktadır.

"Öğrenen Organizasyon" yaklaşımını benimseyerek; sürekli araştıran ve bilgisini geliştiren, bilgi birikimiyle yeni bilgiler yaratabilen, bilgisini aktarabilen, paylaşan ve işine uygulamaya çalışan bir bilinç yaratmak ve bu konuda çalışanlarımıza her türlü desteği vermektir.

Müşteriye en iyi / en uygun çözümler üretebilen; sektörde Bankacılık bilgisi ve birikimiyle "fark" yaratabilecek insan kaynağına sahip olmak için gereken eğitim ve gelişim desteğini vermektir.
 

Faaliyet gösterdiği sektörler: Bankacılık

>>2018 LİSE-ÖNLİSANS KPSS'YE GİRECEK ADAYLAR DİKKAT!!!


Son Güncelleme: 13.10.2015 22:00
Yorumlar
Avatar
Adınız
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
<strong>Dikkat!</strong> Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.

banner389

banner394