Dokuz Eylül Üniversitesine Öğretim Görevlisi Alımı(5 Ekim 2012)

      T.

banner396

Dokuz Eylül Üniversitesine Öğretim Görevlisi Alımı(5 Ekim 2012)

      T.

05 Ekim 2012 Cuma 10:53
124 Okunma
Dokuz Eylül Üniversitesine Öğretim Görevlisi Alımı(5 Ekim 2012)

 

 

 

T.C. DOKUZ EYLÜL ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞܒNDEN

 

Üniversitemiz birimlerinde boş bulunan Öğretim Elemanı kadrolarına “Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Naklen veya Açıktan Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi...


 



 


 


T.C. DOKUZ EYLÜL ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞܒNDEN


 


Üniversitemiz birimlerinde boş bulunan Öğretim Elemanı kadrolarına “Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Naklen veya Açıktan Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav İle Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik” hükümleri uyarınca açıktan veya naklen atama yoluyla Öğretim Görevlisi alınacak olup, ilan edilen kadrolara anılan Yönetmelik hükümleri uygulanacaktır.


 


-İstenilen Belgeler


 


-Dilekçe


 


-Özgeçmiş


 


-Öğrenim belgesi


 


-Transkript


 


-Yabancı dil belgesi


 


-Ales belgesini ekleyerek,


 


Bu ilanın son başvuru tarihine kadar ilgili birime başvurmaları gerekmektedir.


 


NOT: İstenilen belgelerin, Resmi Kurumlarca "Aslı Gibidir" yaptırılarak onaylanması yeterlidir.


 


-Müracaatlar şahsen veya posta yoluyla yapılacaktır. Postada meydana gelecek gecikmeler dikkate alınmayacaktır. Yabancı Ülkelerden alınan diplomaların denkliğinin onaylanmış olması şarttır.


 


-İnternet üzerinden yapılan başvurular kabul edilmeyecektir.


 


İLGİLİLERE DUYURULUR


 













 

İstatistik Lisans,Yüksek Lisans ve Doktora mezunu olmak.

Öğretim Görevlisi

1

19 Ekim 2012




 



>>2016 KPSS'YE GİRECEK ORTAÖĞRETİM ADAYLARI DİKKAT!!!

Son Güncelleme: 05.10.2012 10:53
Yorumlar
Avatar
Adınız
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.

banner389

banner394